Att tala annorlunda innebär inte alltid att förvränga rösten bokstavligt eller ha en annan dialekt än den man själv har. Nä, det innebär att kunna prata rätt till rätt målgrupp..  Kan man inte det så tas man inte på allvar och hålls automatikst utanför...  Man måste alltså kunna förändra och rikta sitt sätt att prata beroende på vem man pratar med ur ett management perspektiv!  Kan man inte tala annorlunda kan man inte heller ge någon bekräftelse, och kan man inte ge människor bekräftelse så är man även socialt omkompetent! Den offentliga sidan/språket måste ibland gå före det privata språket/sidan...     Ehh... så va det nog       tror jag  ;-)!!

Tror jag snurrat in i ledarskapskurserna för mycket idag!!  Ledarskap och reflketerande etik är livsfarligt för tankeverksamheten och det pragmatiska ledarskapet är inte så mycket bättre det!
Skiter i detta nu... Natti natti!!